根据市委组织部《关于做好市管领导班子和领导干部2019年度考核工作的通知》，市陶琉轻纺产业发展中心结合工作实际，认真抓好贯彻落实，扎实开展各项工作。
一、党建工作
1.坚持以政治建设为统领。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，执行六项纪律，严肃党内政治生活，营造风清气正政治生态。提高政治站位，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导情况，坚持以政治建设统领陶琉轻纺产业发展各项工作。
2.加强基层组织建设。以提升组织力为重点，突出政治功能，健全基层组织，优化组织设置，理顺隶属关系，创新活动方式，探索加强新兴业态和互联网党建工作。发挥党的群众工作优势和党员先锋模范作用，自觉贯彻党的主张，确保基层治理正确方向。全面整顿基层支部，将11个基层党支部整合为8个支部，改选党支部书记2名，联系失联党员1名，机关党支部与山东宏达玻璃公司党支部开展基层支部共筑共建联谊活动。
3.加强纪律作风建设。严格履行党风廉政建设第一责任人职责，督促落实第一责任人职责和“一岗双责”，加强对党风廉政建设的领导，形成主要领导亲自抓、班子成员直接抓、各科室具体抓、层层抓落实的工作格局和权责明确、齐抓共管的廉政建设格局。主要领导与分管领导、分管领导与科室负责人签定《党风廉政建设目标责任书》，明确要求，落实责任。开展形式主义、官僚主义集中整治，持续纠治“四风”，严肃惩治腐败。落实领导干部带头采取“四不两直”方式深入基层开展调研，持续改进工作作风。
4.加强文明和谐机关建设。市陶琉轻纺中心始终把精神文明建设摆在重要议事日程，把行业管理服务工作同精神文明建设工作同规划、同部署、同落实。连续2017-2018两年被评为区级文明单位、2018年度被市委组织考核优秀单位、2019度被评为市级文明单位，主要负责人连续四年考核优秀。以“仁爱孝诚、德润陶琉”为主题，开展评选善行义举“四德榜”活动，评选出“社会道德、职业道德、家族美德、个人品德”各1人。开展“我们的节日”主题实践活动，弘扬中华民族优秀文化和传统美德；组织瞻仰黑铁山革命烈士纪念馆，重温入党誓词；参观齐文化博物馆廉政教育基地、原山艰苦创业教育基地。组织爱心捐赠、“慈善一日捐”等爱心活动，开展送温暖活动，走访慰问人东“双报到”社区5户困难居民。积极参与全国文明城市创建活动，组织党员干部6次、20多人次，人均出勤1次，维持路口交通秩序，清理公共环境垃圾。
5.开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动。成立了“不忘初心、牢记使命”主题教育活动领导小组，制定了《关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育工作的实施意见》，明确总体安排、主要任务、保障措施，确保主题教育的质量和成效；制定了《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中开展专项整治工作的方案》，明确责任分工，严格整治时限，强化责任担当，务求解决问题。对于3张清单列出的问题，形成了整改情况汇报，报送市委主题教育工作领导小组。
6.落实党内监督制度，推动巡察工作。认真对待巡察、自觉接受监督，将巡察作为自我完善、自我革新、自我净化、自我提升的有效路径。对市委第三巡察组巡察反馈的5大类14个问题22个具体表现，全盘认领，逐条抓好整改。制定了整改方案及整改落实台账，明确了整改内容、整改目标、整改期限，集中整改落实，确保整改到位，巩固扩大整改成果，形成长效机制。
7.开展“一报告两评议”情况。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和有关规定，年内没有提拔任用各级干部。
二、业务工作
1.成立工作专班，制定工作方案。根据市委市政府要求，成立了陶琉工作专班、特色纺织工作专班、轻工工作专班。专班机构由市工信局、市陶琉轻纺发展中心有关领导和相关科室人员组成，办公室设在市陶琉轻纺中心，形成了聚专班合力推动产业发展的新格局。
2.组建特色纺织、轻工产业智库团队。组建特色纺织产业智库和轻工产业智库，智库专家成员由国家有关行业协会专家、有关高校专家和重点企业专家组成，更好地推动特色纺织、轻工产业实现高质量发展。
3.打造淄博陶瓷创新谷，构建陶瓷产业创新公共服务平台。对先进陶瓷产业园、创新谷无机非金属公共服务平台进行了优化提升。对原展示中心布局进行了调整优化，展示内容进行扩容，撰写了两万字展陈大纲，征集展品近1500余件，制作新的淄博陶瓷产业转型升级宣传片，引入淄博市知识产权保护中心，为原创设计的知识产权保护提供数字化公共服务。
4.修订完善三年攻坚规划。组织召开了《淄博市陶琉产业转型升级三年攻坚规划方案（2019-2021）》专家咨询论证会。相关部门、区县和骨干企业负责人出席会议。各陶琉企业负责人介绍了各自企业的发展现状、产业转型面临的突出问题并对规划方案的相关内容、扶持政策提出了意见建议。与会专家分别从行业、政府、教育等方面提出了指导意见。
5.开展对标学习。陶琉工作专班带领部分骨干企业负责人赴德化、醴陵、景德镇和上海进行考察学习活动。考察全自动等静压生产线实际使用情况及存在的问题；学习借鉴推动产业转型升级的政策措施，做好《淄博陶琉产业转型升级三年攻坚规划方案(2019-2021)》修订完善工作；对标学习龙头企业先进管理经验，提高陶瓷企业精细化管理水平；访问景德镇陶瓷大学、上海视觉艺术学院等专业院校，商谈引进和培养人才等事宜。
6.做好大师工作室认定奖励。根据《淄博市琉璃（玻璃）、陶瓷大师工作室管理办法》，向市财政局申请大师工作室奖励资金并发放到位。
7.组织创新设计大赛，提升陶琉设计水平。联合中国工艺美术协会共同举办首届“中国陶瓷琉璃产品创意设计大赛”，举办了“汉青杯”第四十五届山东省陶瓷艺术设计创新大赛、“茅台杯”陶琉设计大赛。
8.抓好行业培训。与上海视觉艺术学院联合举办了“2019淄博陶琉产业数字化创意设计研修班”，与浙江大学继续教育学院联合举办了“全市陶琉轻纺行业企业家工业设计和精益管理专题培训班”，帮助陶琉轻纺行业的企业家提升综合素质和能力，加快推进工业新旧动能转换。
9.组织企业参加展会，积极开拓市场。组织参加第十一届中国(山东)工艺美术博览会、2019淄博首届酒店用瓷精品展、2019中国消费品（俄罗斯）品牌展和第33届广州陶瓷工业展、2019中国(北京)国际精品陶瓷展览会暨第七届中国陶瓷文化艺术创意设计精品展览会、2019新动能青岛展览洽谈会、首届中国工艺美术陶博会，展示了淄博陶琉产品艺术魅力和产业新旧动能转换最新成果，进一步提升“淄博陶瓷 当代国窑”品牌影响力，开拓了国内外市场。
10.做好双招双引工作。引进中电集团十二所，市政府与中国电子科技集团公司第十二研究所签署合作协议，共建十二所先进陶瓷山东研究院，创建淄博先进陶瓷材料领域的科研开发与服务、人才培养与引进的综合平台。香港艺思艺术品公司与康乾琉璃、爱美琉璃共同投资一千万元，注册成立山东博思琉璃制品有限公司。引进景德镇陶瓷大学，设立淄博日用陶瓷研发设计中心，促进创新设计成果转化。全面完成市委市政府招商引资任务。
11.组织陶瓷行业职业技能竞赛。在淄博理工学校陶艺分校举行了“宏大陶瓷”杯第五届山东省陶瓷行业职业技能竞赛。竞赛分陶瓷滚压成型工、陶瓷手工成型工（拉坯）、陶瓷雕塑工3个工种。一等获奖得者推荐参加了在江西景德镇举行的全国总决赛，我市共有8人获奖，1人荣获 “全国技术能手”荣誉称号，3人荣获“全国轻工行业技术能手”荣誉称号，4人荣获“全国陶瓷行业技术能手”荣誉称号，参赛成绩为历年最好。
12.开展产业人才情况摸底调研。根据市委组织部、市发改委《关于开展产业人才情况摸底调研的通知》要求，对重点纺织、轻工企业人才需求进行摸底。纺织行业本次调查企业15家，人才需求33人，其中，“双50强”企业3人，占比90.9%；博士4人，占比12%，硕士11人，占比33%；技术岗位26人，占比79%，管理岗位7人，占比21%。轻工行业调查企业35家，人才需求224人，其中，“双50强”企业191人，占比85.27%；博士3人，占比1.34%，硕士21人，占比9.38%，技术岗位184人，占比82.14%，管理岗位40人，占比17.86%。
13.制定行业新旧动能转换实施方案和发展计划。制定淄博市轻工、纺织行业《新旧动能转换实施方案》，理清传统轻纺产业提升改造重点，制定相应推进措施，努力将传统轻纺打造成为一个品牌化、高端化、绿色化现代轻纺产业。制定《淄博市特色纺织产业发展行动计划》《淄博市轻工产业发展行动计划》，轻工、纺织行业《一业一策扶持政策》和重点轻工、纺织企业《一企一策突破方案》。
14.推动产学研合作。推动江南大学与针巧公司合作，邀请江南大学纺织学院帮助针巧经编公司编制发展规划，理清发展思路、发展方向和发展重点，与针巧经编公司合作建设技术研发中心。
三、存在的突出问题
1.思想建设存在薄弱环节，意识形态工作责任制落实不到位。政治理论学习不扎实，充分发挥党员领导干部带头示范作用有待加强，理论学习与行业专题调研结合不深入，没有把理论学习推向深化；意识形态工作责任制落实不到位。
2.党组领导核心作用发挥不够充分，“紧盯前沿”谋发展的意识不强。机构改革融合进度较慢，干部队伍融合不到位，有分工分家现象，存在观望等靠思想；业务发展不够均衡,职能发挥不够充分，重视陶瓷纺织行业的服务与调研，缺乏引导轻工行业发展的具体思路和有力措施；服务企业发展存在短板，深入企业一线调研不力。
3.党的组织建设抓得不够严实，党建要求落实不到位。执行议事规则不够严格，党政会议边界不够清晰，对党员教育管理不够严格。
4.党风廉政建设工作落实不力，对巡视巡察问题整改不彻底。廉政谈话不规范，廉政警示教育开展力度不够；巡视巡察发现的问题整改不彻底，廉政风险防控机制不健全。
四、下一步改进工作措施和打算
1.落实好主体责任，全面持续加强从严治党。切实增强第一责任人意识，认真履行“一岗双责”，党要管党、从严治党，把全面从严治党与产业发展同部署、同实施；全面推进基层组织化建设，持续深化机关党支部标准化建设，继续以最严格的标准、最严厉的举措纠正“四风”；持续推进党建工作创新，强化干部队伍建设，进一步激发基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
2.打造行业平台，引领动能变革。完善提升陶博会展示平台，打造成为世界陶琉界品牌博览、文化交流、商贸合作的重要平台；抓好陶瓷创新谷创新平台，打造成为集陶瓷新材料、先进陶瓷、技术交流、项目孵化于一体的行业发展新的动能区；完善提升陶琉馆、国艺馆展示、购销平台；建设“淄博数字陶琉产业互联网平台”，提供从交互设计、营销采购、生产物流和售后服务为一体的产品全生命周期整体解决方案。
3.实施改造提升，推进智能制造。加快推进以日用陶瓷全自动等静压成型生产线为方向的企业技术改造，提升装备水平，优化技术工艺。加大对企业技术改造项目的支持力度，加快提高企业的技术装备水平和创新发展能力，推广使用工业机器人等智能装备和自动化设备，建设数字化车间。
4.继续抓好国内外展览和市场开拓。组织做好2020年俄罗斯品牌展；争取参加2020年迪拜世博会；组织参加“2020中国工艺美术展览会”“北京精品陶瓷展”等活动；组织参加唐山、醴陵、德化、景德镇等陶瓷博览会，进一步开拓市场。
5.抓好行业人才队伍建设。组织第六届全省陶瓷行业职业技能竞赛，推荐获奖选手参加全国总决赛，激发广大职工学技术、练本领、比技能、创一流的工作热情；组织2020年度“淄博市陶瓷、琉璃（玻璃）大师工作室”评选工作，发现和培养一批行业急需的高技能实用型人才。
6.抓好“双招双引”。扩大招商引资范围，实现沿链聚合、集群发展，推动行业新旧动能转换，完成招商引资任务。
7.做好“十四五”规划制定工作。对接国内高端专业机构，做好陶瓷琉璃、轻工、纺织三大产业“十四五”规划制定工作，以规划引领未来发展。
8.推进项目建设。引导企业积极策划实施一批科技含量高、市场效益好、带动作用强的大项目。
9.推进研发创新。协调企业加强与上海视觉艺术学院、景德镇陶瓷大学、清华大学、东华大学、江南大学、青岛大学等高校的产学研合作，提升企业产品研发创新能力、提升时尚创意能力、提升绿色发展能力。继续组织做好陶琉设计创新大赛。
10.推进管理创新。继续深入开展“精细化管理年”活动，重点推动企业现场管理、财务管理、信息化管理、质量管理，着重解决企业管理中存在的突出问题。组织开展对标学习活动，提升企业精细化管理水平。
11.抓好行业经济运行。把握行业运行走势，指导企业科学组织生产经营，及时反映企业呼声、建议，为政府决策提供参考。
中共淄博市陶琉轻纺产业发展中心党组
2020年3月9日